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党政培训的不足主要体现在以下三个方面,让小编为你们介绍一下:
一是干部的调训体制不够合理,即当前采用的干部调训方式大多是分级调训,该调训方法使得培训的对象在行业类型及需求上都存在较大差异,一定程度上影响了党政培训针对性和有效性的提升。
其次就是相关激励机制和约束机制的不足,这使得各领导干部在参与培训的机会上不够平衡,重复培训或零培训的现象广泛存在。
三是干部培训的经费不足。虽然从金额上来看,财政对党政培训的投入都在呈现一个逐年增加的趋势,但其增长的幅度却未能与地方财政的增长幅度相适应,显然,这不利于党政培训工作的有效落实与进步。
相关标签:党政培训,
来源:http://www.xbphsjy.com/product134137.html
发布时间:2019-1-30 16:21:43
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